ホーム
言語切替

ヘルプ情報

「言語切替」サービスについて

このホームページを、英語・中国語・韓国語へ機械的に自動翻訳します。以下の内容をご理解のうえ、ご利用いただきますようお願いします。

  • 1.
    翻訳対象はページ内に記載されている文字情報となります。画像等で表現する内容は翻訳されません。
  • 2.
    機械による自動翻訳のため、必ずしも正確な翻訳であるとは限りません。
  • 3.
    翻訳前の日本語ページに比べ、画面の表示に若干時間がかかる場合があります。
文字サイズの変更
標準
大
特大
  1. 長崎労働局 >
  2. 各種法令・制度・手続き >
  3. 労働問題Q&A　

労働問題Q&A　

仕事を探しているのですが?

何時も混んでいるけど、じっくり相談できるかな?また、平日以外は?

高校生だけど、どんな仕事に向いているのかわかりません

近いうちに会社を辞めるが、雇用保険は貰えますか?

残業代は全額もらえるの?

あれ、残業代が少ない。毎月20時間が支払の限度。これっていいの?

夫は、毎日サービス残業で深夜帰宅。休みも、休日出勤して、有給休暇も取れない。体のことが心配だ

サービス残業や過重労働の相談は、どこにしたらいいの

仕事を続けたい、子育てもしたい

妊娠の報告をしたら「いつまで働くの?」と言われた。自分の体調も不安だな!

育児休業を申し出たら、何で男が育休取るのかと言われた

育児休業を取ったらパートになれと言われた

親の介護をしたいけど、すぐに休めますか

上司からセクハラを受けたけれど誰にも相談できない

求人の広告を見て応募したら、男性しか採用しないと言われた

事務職に応募したら、今まで女性がしてきた仕事だから男性は採用できないと言われた

仕事中の事故なのに健保を使えって?

仕事中にケガしたけれど、どうすればいいの? 労災は面倒だから保険証を使いたいんだけど、いいのかな?

元請の建設現場で怪我したのに、家で転んだことにしろって?!そんなことできるの?

会社は労災保険に入ってないようだけど?

昔、勤めていた会社でアスベスト(石綿)を取り扱っていたが、最近健康のことが不安になってきた。どうすればいいの?

パートだからって!

パートには育児休業がないと言われた

パートには有給休暇がないと言われた

パートの労働条件はどうやって確認するの?

パートには最低賃金は適用されないの?

職場で嫌な思いをしている

給料を貰ったところ、基本給が引き下げられていた

突然解雇されたが、その理由に納得いかない

事あるごとに「能力がない」などと責められ、退職せざるを得ない状況にあるが

上司から事あるごとに「いじめ・嫌がらせ」を受けているため、社長に何度も相談したが何もしてくれない

その他関連情報

PDFファイルを見るためには、Adobe Readerというソフトが必要です。Adobe Readerは無料で配布されていますので、こちらからダウンロードしてください。

関連機関開く

長崎県との連携事業開く

働きたい方を応援する企業、働く環境の整備に取り組んでいる企業開く

職員採用関係開く

お役立ち情報開く

情報配信サービス

〒850-0033 長崎市万才町7-1　TBM長崎ビル

Copyright(c)2000-2011 Nagasaki Labor Bureau.All rights reserved.