三重労働局職員採用情報

 

【国家公務員採用一般職試験(大卒程度試験)(高卒者試験)】


〈大卒程度試験〉
 

令和3年度三重労働局業務説明会について
     

三重労働局では、令和3年度国家公務員採用一般職試験(大卒程度試験)受験者を対象とした業務説明会を開催します。三重労働局やハローワーク、労働基準監督署の業務内容やキャリアパス、やりがい等を知ることができる機会です。労働行政への就職を希望している方や関心のある方の参加をお待ちしております
   

 詳細及び申込方法はこちら⇒開催案内

 

    
令和3年度三重労働局官庁訪問について
   
三重労働局では下記の通り官庁訪問を実施します。
労働行政での活躍を希望する皆様のお申込をお待ちしております。

1.日時
①令和3年8月10日(火)午前及び午後
②令和3年8月11日(水)午前及び午後
上記日程以外での官庁訪問を希望する場合は、別途ご相談いただきますようお願いします。
 
2.場所:ハローワーク津 2階相談室(住所:津市島崎町327-1)
 
3.申込方法:令和3年8月2日(月)午前9時以降に必要事項を記載のうえ、電子メールにて以下のメールアドレス宛て申込をお願いします。

 
メールアドレス:miekyoku-jinji.sx3@mhlw.go.jp
 
必要事項:
①氏名(ふりがな)

       
②<第1希望>希望日・午前または午後 (例:8/10 
午前)
 <第2希望>希望日・午前または午後 (例:8/10 
午後)
 <第3希望>希望日・午前または午後 (例:8/11 午前)
③連絡先電話番号
※メールを確認後、詳細な日時についてご連絡させていただきます。


4.官庁訪問日の持ち物
①履歴書
官庁訪問カード(←ダウンロードして作成下さい。)
 
5.その他
①コロナ感染防止対策のため、検温及びアルコール消毒を実施しますのでご協力をお願いします。
②軽装(ノーネクタイ、上着なし)にて面接時間の15分前までにお越し下さい。
③上記日時以外の日程で官庁訪問を希望する場合は、別途ご連絡いただきますようお願いします。
 
6.問い合わせ先:三重労働局総務部総務課人事係 佐々木・増井
TEL:059-226-2105


2021年度労働局職員採用パンフレット
 労働局の組織や業務内容、入省後のキャリアパスや先輩職員からのメッセージ等多くの情報が記載されております。ぜひ一度ご覧ください。
  

採用に関する「会議申し合わせ」 
 →  
https://www.jinji.go.jp/jinjika/0210moushiawasehonbun.pdf



〈高卒者試験〉 
 

    詳細が決まり次第お知らせします。

   
 

【労働基準監督官採用試験】

労働基準監督官試験最終合格者に対する三重労働局採用面接は、三重労働局地下共用会議室にて行います。
第2次試験当日に提出される「採用面接登録票」に記載した第1希望の回次・開催日の受付時間内に三重労働局を訪問し、採用面接の受付をお願いします。三重労働局採用面接の日程及び受付時間は、次のとおりです。

第1回 令和3年8月18日(水) 9時00分~9時15分
第2回 令和3年8月18日(水) 13時15分~13時30分
第3回 令和3年8月19日(木) 9時00分~9時15分
第4回 令和3年8月19日(木) 13時15分~13時30分
第5回 令和3年8月20日(金) 9時00分~9時15分
第6回 令和3年8月20日(金) 13時15分~13時30分

その他詳細は、こちらをご覧ください (厚生労働省ホームページへのリンク)


 2021年度 労働基準監督官採用試験について (試験案内、最終合格発表までの日程の案内等)

 2021年度 労働基準監督官採用試験の詳細はこちら (厚生労働省ホームページへのリンク)
 

 三重労働局のご紹介
  ※三重労働局のご紹介『三重労働局ってこんなところやに』NEW!!





 

  業務内容の説明や職場見学等をご希望の場合は、三重労働局総務課人事担当宛てご連絡を
 お願いいたします。

  TEL 059‐226‐2105
 

【臨時的任用職員の募集について】


 令和2年度第二次補正予算(令和2年5月27日閣議決定)において、新型コロナウイルス感染  症により、経済活動が急速に縮小する中、国民の雇用を守り抜くために、都道府県労働局等の人員・組織体制の抜本的充実・強化が盛り込まれたことを受け、民間企業等での業務の経験を有し、助成金や雇用保険等に関連する業務の実施に必要な能力等を有する方を募集します。

  募集要項はこちら

          

    

 

 

この記事に関するお問い合わせ先

総務部総務課人事係 TEL:059-226-2105          

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