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各種助成金制度
1 従業員の雇用維持を図る場合の助成金
支給対象等の内容 | 助成金の名称等 | お問い合わせ先 |
休業、教育訓練や出向を通じて従業員の雇用を維持する | 雇用調整助成金 | 福岡労働局職業安定部職業対策課 福岡助成金センター 雇用調整助成金分室 092-402-0537 |
出向中に要する経費の一部、出向の成立に要する措置を行った場合に助成 | 産業雇用安定助成金 |
2 離職者の円滑な労働移動を図る場合の助成金
支給対象等の内容 | 助成金の名称等 | お問い合わせ先 |
離職を余儀なくされる労働者の再就職支援を民間職業紹介事業者に委託等して行う | 労働移動支援助成金 (再就職支援コース) |
福岡労働局職業安定部職業対策課 福岡助成金センター 092-411-4701 |
離職を余儀なくされた労働者を早期に雇い入れる | 労働移動支援助成金 (早期雇入れ支援コース) |
3 転職・再就職拡大を図る場合の助成金
支給対象等の内容 | 助成金の名称等 | お問い合わせ先 |
中途採用者の雇用管理制度を整備した上で中途採用者の採用を拡大 | 中途採用等支援助成金 (中途採用拡大コース) (旧労働移動支援助成金) |
福岡労働局職業安定部職業対策課 福岡助成金センター 092-411-4701 |
東京圏からの移住者を雇い入れる | 中途採用等支援助成金(UIJターンコース) |
4 従業員を新たに雇い入れる場合の助成金
支給対象等の内容 | 助成金の名称等 | お問い合わせ先 |
高年齢者・障害者・母子家庭の母などの就職困難者を雇い入れる ※特定求職者雇用開発助成金支給要件(離職割合算定対象となる対象者数)照会申請書兼回答書 |
特定求職者雇用開発助成金 (特定就職困難者コース) |
福岡労働局職業安定部職業対策課 福岡助成金センター 092-411-4701 |
65歳以上の高年齢者を雇い入れる | 特定求職者雇用開発助成金 (生涯現役コース) |
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自治体からハローワークに就労支援の要請があった生活保護受給者等を雇い入れる ※特定求職者雇用開発助成金支給要件(離職割合算定対象となる対象者数)照会申請書兼回答書 |
特定求職者雇用開発助成金 (生活保護受給者等雇用開発コース) |
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正規雇用の機会を逃したこと等により、十分なキャリア形成がなされず、正規雇用に就くことが困難な者を雇い入れる | 特定求職者雇用開発助成金 (就職氷河期世代安定雇用実現コース) |
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発達障害者や難治性疾患患者を雇い入れる | 特定求職者雇用開発助成金 (発達障害者・難治性疾患患者雇用開発コース) |
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就職困難者を成長分野の業務に従事させる労働者として雇い入れ、人材育成や職場定着に取り組む または 未経験の就職困難者を雇い入れ、一定の訓練を実施して賃上げを行う |
特定求職者雇用開発助成金(成長分野等人材確保・育成コース) | |
雇用情勢が特に厳しい地域で、事業所を設置整備して従業員を雇い入れる | 地域雇用開発助成金(地域雇用開発コース) | |
55歳未満で安定所等で個別支援を受けている者等を試行的に雇い入れる | トライアル雇用助成金(一般トライアルコース) | |
新型コロナウイルス感染症の感染拡大の影響により離職を余儀なくされた者であって、就労経験のない職業に就くことを希望する者を試行的に雇い入れる | トライアル雇用助成金(新型コロナウイルス感染症対応トライアルコース・新型コロナウイルス感染症対応短時間トライアルコース) | |
障害者を試行的・段階的に雇い入れる | トライアル雇用助成金 (障害者トライアルコース)(障害者短時間トライアルコース) | |
学校等の既卒者、中退者が応募可能な新卒求人・募集を新たに行い、雇い入れる | 特定求職者雇用開発助成金 (三年以内既卒者等採用定着コース) ※平成29年5月1日以降の雇用に適用 |
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三年以内既卒者等採用定着奨励金 ※平成29年4月30日以前の雇用に適用 |
5 従業員の処遇や職場環境の改善を図る場合の助成金
支給対象等の内容 | 助成金の名称等 | お問い合わせ先 |
雇用管理制度(諸手当等制度、研修制度、健康づくり制度、メンター制度、短時間正社員制度)の導入を通じて、離職率の低下を図る | 人材確保等支援助成金 (旧職場定着支援助成金) (旧人事評価改善等助成金) |
福岡労働局職業安定部職業対策課 福岡助成金センター 092-411-4701 |
介護福祉機器の導入を通じて介護労働者の離職率の低下を図る | ||
生産性向上に資する能力評価を含む人事評価制度を整備し、定期昇給等のみによらない賃金制度を設けることを通じて生産性向上、賃金アップと離職率低下を図る | ||
事業主団体等が中小企業の人材確保や労働者の職場定着を支援するための事業を実施する | ||
外国人特有の事情に配慮した就労環境の整備(就業規則等の多言語化など)を通じて、外国人労働者の職場定着を図る | ||
建設労働者の雇用管理改善や雇用環境整備を図る | 人材確保等支援助成金 (旧建設労働者確保育成助成金) |
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60歳から64歳までの高年齢労働者に適用される賃金規定等の増額改定を実施する | 高年齢労働者処遇改善促進助成金 | |
有期契約労働者等の正規雇用等への転換、賃金テーブル改善、法定外の健康診断制度導入、または多様な正社員(勤務地限定正社員、職務限定正社員、または短時間正社員)制度の導入、多様な正社員への転換、短時間労働者の所定労働時間延長を行う | キャリアアップ助成金 | |
テレワーク勤務の導入を通じて、離職率の低下を図る | 人材確保等支援助成金 (テレワークコース) |
福岡労働局雇用環境・均等部企画課 092-411-4717 |
6 仕事と家庭の両立、女性の活躍促進に取り組む場合の助成金
支給対象等の内容 | 助成金の名称等 | お問い合わせ先 |
男性労働者の育児休業取得を促進させる | 両立支援等助成金 (出生時両立支援コース) |
福岡労働局雇用環境・均等部企画課 092-411-4717 |
円滑な介護休業制度等の取得・復帰や、新型コロナウイルス対応による家族の介護のための特別休暇を利用させる | 両立支援等助成金 (介護離職防止支援コース) |
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円滑な育児休業の取得・復帰や、新型コロナウイルス対応により小学校休業等をした子の世話のための特別休暇を利用させる | 両立支援等助成金 (育児休業等支援コース) |
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事業所内保育施設の設置、運営を行う *平成27年度末までに計画認定を受けた事業主が対象 |
両立支援等助成金 (事業所内保育施設コース) |
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新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置として、妊娠中の女性労働者に特別休暇を利用させる | 両立支援等助成金 (新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置による休暇取得支援コース) |
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不妊治療のための休暇制度等の環境整備に取り組み、制度を利用させる | 両立支援等助成金 (不妊治療両立支援コース) |
7 従業員等の職業能力の向上を図る場合の助成金
支給対象等の内容 | 助成金の名称等 | お問い合わせ先 |
従業員に対して職業訓練等を行う、有給の教育訓練休暇等を与える制度や労働者が自発的に教育訓練を受けた場合にかかる経費を事業主が負担する制度を整備する | 人材開発支援助成金 ・人材育成支援コース (旧特定訓練コース・一般訓練コース) ・教育訓練休暇付与コース (旧キャリア形成促進助成金) (旧企業内人材育成推進助成金) ・人への投資促進コース ・事業展開等リスキリング支援コース |
福岡労働局職業安定部職業対策課 福岡助成金センター 092-411-4701 |
有期契約労働者等(契約社員・パート・派遣社員など)に対して職業訓練等を行う | 人材開発支援助成金 ・人材育成支援コース (旧特別育成訓練コース・キャリアアップ助成金・人材育成コース) |
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建設労働者の人材育成を行う | 人材開発支援助成金 ・建設労働者認定訓練コース ・建設労働者技能実習コース (旧建設労働者確保育成助成金 認定訓練コース・技能実習コース) |
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障害者に対して、職業訓練を受講させるなどの能力開発事業を行う | 人材開発支援助成金 ・障害者職業能力開発コース (旧障害者職業能力開発助成金) |
8 労働時間・賃金・健康確保・勤労者福祉関係の助成金
支給対象等の内容 | 助成金の名称等 | お問い合わせ先 |
建設業・運送業及び病院等の業種において、時間外労働の上限規制の見直しに向けた環境整備に取り組む | 働き方改革推進支援助成金 (適用猶予業種等対応コース) |
福岡労働局雇用環境・均等部企画課 092-411-4717 |
労働時間の縮減や年次有給休暇の促進に向けた環境整備に取り組む | 働き方改革推進支援助成金 (労働時間短縮・年休促進支援コース) |
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勤務間インターバル制度を導入し、過重労働の防止を図る | 働き方改革推進支援助成金 (勤務間インターバル導入コース) |
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労務・労働時間の適正管理の推進に向けた環境整備に取り組む | 働き方改革推進支援助成金 (労働時間適正管理推進コース) |
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事業主団体等が、その傘下の事業主の労働条件の改善のために、時間外労働の削減や賃金引上げに向けた取組を実施する | 働き方改革推進支援助成金 (団体推進コース) |
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事業場内最低賃金を一定額以上引き上げ、生産性向上に資する設備投資などを行った場合に、その費用の一部を助成 | 業務改善助成金 | |
職場での受動喫煙を防止するための対策を行う | 受動喫煙防止対策助成金 | 福岡労働局労働基準部健康課 092-411-4798 |
9 震災被災地の事業所等に対する助成金
支給対象等の内容 | 助成金の名称等 | お問い合わせ先 |
震災により離職した求職者を雇い入れる | 特定求職者雇用開発助成金 (被災者雇用開発コース) |
福岡労働局職業安定部職業対策課 福岡助成金センター 092-411-4701 |
10 障害者が働き続けられるよう支援する場合の助成金
支給対象等の内容 | 助成金の名称等 | お問い合わせ先 |
障害特性に応じた雇用管理・雇用形態の見直しや柔軟な働き方の工夫等の措置を講じる | 障害者雇用安定助成金 (障害者職場定着支援コース) |
福岡労働局職業安定部職業対策課 福岡助成金センター 092-411-4701 |
職場適応援助者(ジョブコーチ)による支援を実施する | 障害者雇用安定助成金 (障害者職場適応援助コース) |