- 山形労働局 >
- ニュース&トピックス >
- 新着情報一覧 >
- 2018年度 >
- 年末年始における年次有給休暇取得促進の取組みについて
年末年始における年次有給休暇取得促進の取組みについて
山形労働局雇用環境・均等室
年次有給休暇の取得促進については、「ニッポン一億総活躍プラン」(平成28年6月2日閣議決定)において「企業における労使一体での年次有給休暇の取得向上」が掲げられ、「明日の日本を支える観光ビジョン」(平成28年3月30日閣議決定)において、「観光先進国」に向けて、働き方・休み方改革を推進し、年休の取得を一層促進させることとされるなど、年休の取得促進は重要な課題となっています。
関係各位におかれては、この趣旨を御理解の上、労使の話し合いの機会を設け、年次有給休暇が取得しやすい年末年始における連続休暇の取得と年次有給休暇の計画的付与等の活用促進について、お取組みいただくようお願いいたします。

画像クリックでリーフレットがご覧いただけます
