【平成29年9月11日】
　このメールマガジンは神奈川労働局ホームページに新たに掲載したニュース、
神奈川労働局が主催する行事、労働関係法令・制度の改正などの話題を中心に
月1回配信しています。

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〚 トピックス ／ 目次 〛


《開催・募集のお知らせ》

　◆ ハローワーク求人情報のオンライン提供の利用申請（第11回）を受付します
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （事業者向け）【職業安定課】

　◆ 平成29年度障害者就職面接会を開催します
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （事業者向け）（実務担当者向け）【職業対策課】

　◆ 精神・発達障害者しごとサポーター養成講座を開催します
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （事業者向け）【職業対策課】

　◆ 「医療従事者の勤務環境改善のための研修会」を開催します
　　　　　　　　　　　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）（就業者向け）【企画課】

　◆ 平成29年度「職場の受動喫煙防止対策セミナー」を開催します
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）【健康課】

　◆ 「産業保健フォーラム in YOKOHAMA 2017」を開催します
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）【健康課】


《主要行事のお知らせ》

　◆ 最低賃金改定のお知らせ
　　　　　　　　　　　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）（就業者向け）【賃金室】

　◆ 平成29年度（第68回）全国労働衛生週間の実施について
　　　　　　　　　　　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）（就業者向け）【健康課】

　◆ 平成29年9月、10月は「無期転換ルール取組促進キャンペーン」期間です
　　　　　　　　　　　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）（就業者向け）【指導課】

　◆ 平成29年10月1日から改正育児・介護休業法がスタートします！
　　　　　　　　　　　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）（就業者向け）【指導課】

　◆ 「仕事休もっか計画」をはじめましょう～10月は年次有給休暇取得促進期間です
　　　　　　　　　　　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）（就業者向け）【企画課】



＊各課・室からのお知らせ


＊新着の法令・通知


＊統計情報


＊その他のお知らせ

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☆メールマガジンについてのアンケートを実施しておりますので、ご意見・ご要望等
　ございましたら、お手数ですが、アンケート用紙を印刷の上、FAX送信をお願い
　致します。アンケート用紙はこちらからダウンロードできます。
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/library/kanagawa-roudoukyoku
/questionnaire.docx
※本メールマガジンは送信「専用」アドレスから送信しております。本メールマガジン
　へメールの返信は受け付けておりませんのでご理解をお願い致します。
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〚 トピックス ／ 本文 〛


《開催・募集のお知らせ》

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◆ ハローワーク求人情報のオンライン提供の利用申請（第11回）を受付します
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （事業者向け）【職業安定課】

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　地方自治体・民間職業紹介事業者を対象とした「ハローワーク求人情報のオンラ
イン提供サービス」の第11回（利用開始時期　平成29年12月以降）利用申請を受付
しています。
　利用申請期間は、求人情報提供端末方式、データ提供方式共に平成29年9月1日
（金）～平成29年9月29日（金）となります。
　詳細は、ハローワークインターネットサービスに開設されている専用ページをご覧
ください。

　URL：
　　（地方自治体向け）
　　　https://www.hellowork.go.jp/info/online01.html
　　（民間人材ビジネス向け）
　　　https://www.hellowork.go.jp/info/online02.html
　　（求人事業主向け）
　　　https://www.hellowork.go.jp/info/online03.html




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◆ 平成29年度障害者就職面接会の開催について
　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）【職業対策課】

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　障害者手帳を取得されている求職者を対象とした就職面接会を開催します。県内
を5つの地域に分け、それぞれ各ハローワークの共催により実施します。
詳細は、管轄のハローワークにお問い合わせください。




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◆ 精神・発達障害者しごとサポーター養成講座を開催します
　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（事業者向け）【職業対策課】

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　一般の従業員の方を主な対象に、精神障害、発達障害に関して正しく理解してい
ただき、職場における応援者（精神・発達障害者しごとサポーター）となっていただく
ための講座です




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◆ 「医療従事者の勤務環境改善のための研修会」を開催します。
　　 　　　　　　　　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）（就業者向け）【企画課】

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　「神奈川県医療勤務環境改善支援センター」（神奈川県が設置、神奈川労働局や
医師会、社会保険労務士会等関係団体が連携）では、医療機関に対する経営相談
や労務相談を通じて、医療従事者の勤務環境の改善に取り組んでいます。
　この度、取組の一環として、医療従事者の勤務環境改善のための研修会を開催
することといたしました。研修会では、医療勤務環境改善支援センターの取組紹介、
医療経営分野の相談事例紹介のほか、有識者講演として、東京医療保健大学教授
である中島美津子氏による医療従事者の勤務環境改善に関する講演を予定しており
ます。関係者の御出席をお待ちしております。

　■日　時 ： 平成29年10月17日（火）13時00分～16時30分

　■場　所 ： 産業貿易センタービル8階　大会議室（横浜市中区山下町2）

　■定　員 ： 150名

　申込方法等の詳細につきましては、こちらをご覧ください（神奈川県ホームページ）。
http://www.pref.kanagawa.jp/cnt/f531764/




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◆ 平成29年度「職場の受動喫煙防止対策セミナー」を開催します
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）【健康課】

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　平成27年6月から施行された改正・労働安全衛生法では、『職場の受動喫煙防止
対策』が事業者の義務として定められ、事業者は「事業場の実情を把握・分析し、
実行可能なものの内、最も効果的な措置を講じること」が求められています。

　厚生労働省、神奈川県では受動喫煙防止対策に取り組む事業場等への各種支援
事業を展開しており、今回のセミナーでは、受動喫煙防止対策の基本的な内容に加え、
受動喫煙防止対策に取り組む事業場等に対する厚生労働省・神奈川県などの支援
策についても説明します。

　事業主、事業場の労務管理・安全衛生管理担当者、産業保健関係業務従事者など、
多数の皆様のご参加をお願い申し上げます〔神奈川労働局、全国労働基準団体連合
会神奈川支部（神奈川労務安全衛生協会）、(独)労働者健康安全機構 神奈川産業
保健総合支援センターが共同で実施〕。

　■日　時：平成29年10月27日（金）13時15分～

　■場　所：横浜第二合同庁舎1階　共用第1会議室（横浜市中区北仲通5-57）

　■参加費：無　料

　■内　容：

　　　(1) 受動喫煙による健康への有害性について
　　　　　(独)労働者健康安全機構 神奈川産業保健総合支援センター
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　産業医・産業保健相談員

　　　(2) 職場における受動喫煙防止対策に関する推進体制及び施設整備
　　　　　(一社)日本労働安全衛生コンサルタント会 神奈川支部

　　　(3) 神奈川県の受動喫煙防止対策について（県の条例や支援策を含む）
　　　　　　神奈川県保健福祉局 保健医療部 健康増進課 たばこ対策グループ

　　　(4) JTの分煙コンサルティング活動について
　　　　　　日本たばこ産業(株)神奈川支社 社会環境推進担当課

　　　(5) 職場における受動喫煙防止対策～好事例と厚生労働省の支援対策
　　　　　（受動喫煙防止対策助成制度を含む）
　　　　　　神奈川労働局労働基準部 健康課

　セミナーの詳細につきましては、こちらをご覧ください。

 

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/hourei_seido_tetsuzuki/anzen_eisei/hourei_seido
/eiseisurogan.html

　(独)労働者健康安全機構神奈川産業保健総合支援センターにつきましては、
こちらをご覧ください。
http://www.kanagawas.johas.go.jp/




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◆ 「産業保健フォーラム in YOKOHAMA 2017」を開催します
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）【健康課】

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　「働き方改革」実行計画（平成29年3月）で、労働時間制度の見直し、労働分配率の
上昇による労働生産性の向上、子育て・介護や病気の治療と仕事の両立に向けた
ダイバーシティの促進が求められる中、働く人の視点から企業文化・風土の変革を
進めていく「健康経営」という企業経営の考え方に注目が集まっています。
　「産業保健フォーラム in YOKOHAMA 2017」では、「健康経営」に焦点をあて、「健康
経営」で先進的な取組を進める企業の実例紹介まで、著名な講師の先生方からの
ご講演をいただきます。
　事業主、事業場の労務管理・安全衛生管理担当者、産業医や産業看護職などの
産業保健関係業務従事者等を含め、多数の皆様が奮ってご参加くださるよう、お願い
申しあげます。

　■日　時：平成29年11月30日（木）13時15分～17時00分

　■場　所：横浜市開港記念会館1階　講堂（横浜市中区本町1-6）

　■参加費：無　料

　フォーラムの申し込みなど、詳細はこちらをご覧ください。
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/hourei_seido_tetsuzuki/anzen_eisei/hourei_seido/_120364.html




《主要行事のお知らせ》

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◆ 最低賃金改定のお知らせ
　　　　　　　　　　　　　　 　　（事業者向け）（実務担当者向け）（就業者向け）【賃金室】

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　最低賃金が改定されます！

　10月1日から、神奈川県最低賃金が改定されます。

　　　時間額　956円（26円引上げ）

　神奈川県最低賃金は、県内の事業所で働く常用・臨時・パート・アルバイトなど雇用
形態や呼称を問わず、全ての労働者とその使用者に適用されます。
　月額との比較、含まれない手当などは当局ホームページをご覧になるか、賃金室
までお問い合わせください。

≪お問合せ先≫
　賃金室（TEL 045-211-7354）　＊事業所向けに最低賃金引上げ支援が行われます。

　神奈川最低賃金総合支援センター（TEL0120-641-020）




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◆ 平成29年度（第68回）全国労働衛生週間の実施について
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）【健康課】

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　国民の労働衛生に対する意識を高揚させ、事業場における自主的労働衛生管理
活動を通じた労働者の健康管理に大きな役割を果たしてきた全国労働衛生週間が、
平成29年度で第68回目を迎えます。
　平成29年度・第68回の全国労働衛生週間は、厚生労働省、中央労働災害防止
協会を主唱者とし、建設業労働災害防止協会、陸上貨物運送事業労働災害防止
協会、港湾貨物運送事業労働災害防止協会、林業・木材製造業労働災害防止協会
の協賛、関係行政機関、地方公共団体、安全衛生関係団体、労働団体及び事業主
団体の協力のもとで

　　『　働き方改革で見直そう　みんなが輝く　健康職場　』

をスローガンに、9月1日（金）から9月30日（土）までの準備期間、10月1日（日）から
10月7日（土）までの本期間を通じて、様々な取組が展開されます。

　詳細は、こちらをご覧ください。

（神奈川労働局ホームページ）
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/hourei_seido_tetsuzuki/anzen_eisei/hourei_seido
/_120341.html

（中央労働災害防止協会ホームページ）
https://www.jisha.or.jp/campaign/eisei/

　また、神奈川県では、9月初旬以降、県内12の地区で全国労働衛生週間の地区
推進大会が開催されます。奮ってのご参加をお願いします。
　詳細は、こちらをご覧ください。
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/var/rev0/0118/8183/2017824193314.pdf




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◆ 平成29年9月、10月は「無期転換ルール取組促進キャンペーン」期間です
　　　　　　　　　 　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）（就業者向け）【指導課】

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　労働契約法の改正により、平成25年4月1日以降に開始した有期労働契約について、
有期労働契約が反復更新されて5年を超えた場合、有期契約労働者の申し込みに
より、期間の定めのない労働契約（無期労働契約）に転換されます（無期転換ルール）。
　厚生労働省では、平成29年9月と10月に、無期転換ルールの周知や導入促進に関
する要請などを行う「無期転換ルール取組促進キャンペーン」を実施します。
　今回のキャンペーンでは、無期転換ルールへの取組を促進し、円滑な導入を図るめ、
事業主団体などへの周知・啓発についての協力要請や、事業主・労働者双方からの
相談に対応する特別相談窓口の設置などの取組を重点的に実施します。
　詳細は、こちらをご覧ください。
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000175863.html




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◆ 平成29年10月1日から改正育児・介護休業法がスタートします！
　　 　　　　　　　　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）（就業者向け）【指導課】

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　改正内容
　　(1)　保育所に入れない場合など、2歳まで育児休業が取得可能になります。

　　(2)　子どもが生まれる予定の方などに育児休業等の制度などを知らせる努力
　　　　　義務が創設されます。

　　(3)　育児目的休暇の導入にかかる努力義務が創設されます。

　改正育児・介護休業法の内容、規定例等詳細については、こちらをご覧ください。
http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000130583.html

≪お問合せ先≫ 指導課（TEL 045-211-7380）




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◆ 「仕事休もっか計画」をはじめましょう～10月は年次有給休暇取得促進期間です
　　 　　　　　　　　　　　　　　（事業者向け）（実務担当者向け）（就業者向け）【企画課】

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　厚生労働省では、年次有給休暇を取得しやすい環境整備の促進を図るため、来
年（度）の年次有給休暇の計画的付与について労使で話し合いを始める前の時期
である10月を「年次有給休暇取得促進期間」と定め、神奈川労働局においても「仕事
休もっか計画」をキャッチフレーズに広報活動を行っています。

≪お問合せ先≫ 企画課（TEL 045-211-7357）




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＊各課・室からのお知らせ

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【企画課】

　働き方改革についてご関心をお持ちの事業主のみなさまに参考となるサイトを
ご紹介します。

≪働き方・休み方改善ポータルサイト≫
　働き方・休み方の見直しや改善に役立つ情報を提供するサイトです。
「働き方・休み方改善指標」を用いた自己診断により自社の現状を見える化できます。
　また、他社の取組事例を閲覧することもできます。
　http://work-holiday.mhlw.go.jp/

≪テレワーク相談センター（厚生労働省委託事業）≫
　テレワークの導入をお考えの事業主の方からのご相談をお受けしています。
また、サイトから各種関連資料をダウンロードすることもできます。


【健康課】

≪平成29年度「職場の健康診断実施強化月間」「健康増進普及月間」について≫
　平成25年6月に閣議決定された日本「再興戦略」のロードマップ、平成26年6月に
閣議決定された「日本再興戦略」（改訂2014）で「健診受診率の向上」が目標として
掲げられたこと等から、厚生労働省では目標の達成に向けて、労働衛生週間準備
期間である9月・1か月間を、「職場の健康診断実施強化月間」「健康増進普及月間」
として、労働安全衛生法等に基づく事業者による健康診断と事後措置の徹底、様々
な健康づくりの取組を推進することとしています。
　詳細は、こちらをご覧ください。
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/hourei_seido_tetsuzuki/anzen_eisei/hourei_seido
/_120341.html




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＊新着の法令・通知

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特にございません。




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＊統計情報

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【神奈川労働市場月報】
　平成29年7月分の神奈川労働市場月報が発表されました。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/jirei_toukei/koyou_roudou/_120717.html

【ポイント】

○7月の有効求人倍率（季調値）は、1.20倍となり、前月から0.04ポイント上昇。
○7月の新規求人倍率（季調値）は、1.86倍となり、前月から0.08ポイント低下。
○雇用情勢については、「改善している」と認識。

（神奈川県内における死亡災害・死傷災害の統計等）

○平成28年
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/jirei_toukei/anzen_eisei/_120214.html

○平成29年
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/jirei_toukei/anzen_eisei/_120618.html




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＊その他のお知らせ

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（神奈川労働局の新着情報について）
　神奈川労働局からの新しいお知らせを、「新着情報」としてご紹介しています。
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/home/sintyaku_itiran.html

（助成金・奨励金・給付金）
　平成31年度の各種助成金につきましては、次号以降、ご案内します。

（中小企業を経営されている方へ）
　平成31年度の各種支援策につきましては、次号以降、ご案内します。
 
（東日本大震災関連情報）
　東日本大震災により被災された方等に対する情報を掲載しています。
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/home/higasinihondaisinsaikanrenjyouhou.html
 
 
（「厚生労働省人事労務マガジン」へはこちらから）
　まだご登録いただいていない方は是非ご登録ください。
http://merumaga.mhlw.go.jp/
 
（メールマガジンの配信停止、登録内容の変更はこちらから）
https://fofa.jp/kikaku/a.p/101/
 
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【発行】神奈川労働局
【編集】神奈川労働局雇用環境・均等部企画課
　　　〒231-8434 神奈川県横浜市中区北仲通5-57（電話:045-211-7357）
【ホームページ】
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/
【各部署の窓口】
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/madoguchi_annai/shoshou.html