●労働条件関係　（厚生労働省のホームページにリンクしています。）
　　労働契約法、最低賃金、労働時間等の設定改善など

●労働基準法関係　（厚生労働省のホームページにリンクしています。）
　　労働条件の確保・改善、賃金不払、割増賃金など

●安全衛生関係　（厚生労働省のホームページにリンクしています。）
　　安全、労働衛生、化学物質対策など

●労災補償・労働保険徴収関係　（厚生労働省のホームページにリンクしています。）
　　労災給付、障害認定基準、労働保険の成立・年度更新など

● 雇用環境・均等関係（厚生労働省のホームページにリンクしています。）
　　男女雇用機会均等法、女性活躍推進法、育児・介護休業法、パートタイム・有期雇用労働法など
　

   新規高校卒業予定者対象の求人については、6月1日から受付を開始します（公開は7月1日以降）。それにあたり、各ハローワークにおいて実施する求人手続き説明会資料の一部を掲載します。ダウンロードしてご活用ください。
※各ハローワーク独自の資料を使用する場合もありますので、詳しくは管轄のハローワークにご確認ください。
 

●「求人のしおり」 ～求人申込みから採用まで～
●求人申込書（高卒）の書き方のポイント　
●求人申込書（大卒等）の書き方のポイント
●様式：「求人申込書」（高卒・大卒）
※申込書に記載した内容以外のことについても、確認が必要になることがあります。詳細な記入方法や、学校別就職希望状況・学校別担当者一覧等については、管轄ハローワークにてご確認ください。

●指定校求人にかかる「学校・推薦人員一覧表」提出のお願い
●様式：「学校・推薦人員一覧表」   （指定校制を利用する場合に提出）
●様式：「受動喫煙対策について」   （就業場所が異なる求人を法人単位で一括して申し込む場合に提出）
●「公正な採用選考をめざして」  （採用・選考の差別解消のための経営者、人事担当役員の必読書）
●公正採用選考特設サイト（厚生労働省が開設するサイトにリンクしています。）

●参考様式：「求人充足通知書(高卒求人)」※各ハローワークによって様式を定めている場合があります。