パワーハラスメント対策が事業主の義務となります!

 ※中小事業主は、2022年(令和4年)4月1日から義務化されます。(それまでは努力義務)
   
 早めのご対応をお願いします!


 詳細はこちらをご覧ください。 
   リーフレット 「2020年(令和2年)6月1日より、職場におけるハラスメント防止対策が強化されます!」
 (PDF:2,362KB)






 

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