働き方改革関係

2．企業への取組要請

(1)　労働局幹部による要請

　労働局長等の長崎労働局幹部が、県内に大きな影響力のある企業の経営者を訪問し、各企業の実情に応じた「働き方改革」の推進を要請しています。

平成30年 6月14日

(2)　その他

新しい働き方・休み方が始まっています
～年次有給休暇の計画的付与制度や時間単位の年次有給休暇制度を導入しましょう！～

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