神奈川労働局メルマガバックナンバー更新 NO.43 平成27年2月2日

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神奈川労働局メールマガジン(第43号)

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【平成27年2月2日発行】

このメールマガジンは神奈川労働局ホームページに新たに掲載したニュース、

神奈川労働局が主催する行事、労働関係法令・制度の改正などの話題を中心に

月1回配信しています。

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＜＜目次＞＞

△▼トピックス▼△

1　「神奈川労働局働き方改革推進本部」を設置しました【監督課】

2　「ワーク・ライフ・バランス講演会」を開催します【監督課】

3　「STOP！転倒災害プロジェクト2015」を開始します【安全課】

4　「仕事と治療が両立しやすい求人」についてのお願い【職業安定課】

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☆メールマガジンについてのアンケートを実施しておりますので、ご協力を

お願いいたします。また、お手数ですが、アンケート用紙を印刷の上、FAX

送信をお願い致します。アンケート用紙はこちらからダウンロードできます。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/library/kanagawa-roudoukyoku/questionnaire.docx

＜＜本文＞＞

△▼トピックス▼△

1　「神奈川労働局働き方改革推進本部」を設置しました【監督課】

神奈川労働局では、「働き方改革」の実現のため、「神奈川労働局働き方改革推進本

部」を設置し、企業トップへの働きかけや気運の醸成を図り、働き方改革の実現に向

けた取組をさらに強化することといたしました。

　取組の内容などについては、下記サイト内、『4　今後の「働き方改革」に向けた取

組みについて』をご覧ください。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/home/houdou/h26/_120200.html

2　「ワーク・ライフ・バランス講演会」を開催します【監督課】

神奈川労働局は、神奈川県、横浜市、川崎市及び相模原市と共催で、「男性のワー

ク・ライフ・バランス」をテーマに、内閣府少子化危機突破タスクフォース政策推進チ

ームリーダー　渥美由喜氏による講演会を開催します。

　企業の経営者の方や人事労務ご担当者の方はもちろん、ご関心をお持ちの方はどな

たでもご参加いただけますので、お気軽にお申込みください。

詳しくは、下記サイトをご覧ください。（川崎市HP）

http://www.city.kawasaki.jp/250/page/0000061828.html

3　「STOP！転倒災害プロジェクト2015」を開始します【安全課】

厚生労働省と労働災害防止団体は、休業4日以上の死傷災害で最も件数が多い「転

倒災害」を減少させるため、本日から「STOP！転倒災害プロジェクト2015」を開始し

ます。

厚生労働省ホームページ

http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000071356.html

なお、神奈川労働局における取組については、下記サイト内、『5　「STOP！転倒災

害プロジェクト神奈川2015」の推進について』をご覧ください。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/home/houdou/h26/_120200.html

4　「仕事と治療が両立しやすい求人」についてのお願い【職業安定課】

ハローワークには、がん等長期にわたる治療が必要な疾病をもつ求職者もいること

から、医療機関と連携した就職支援も必要となっています。

ハローワーク横浜においては「長期療養者職業相談窓口」を設置し、離職を余儀な

くされた長期療養者等に対する就職支援をモデル的に実施しております。

　本事業における支援対象者の就職のために、「仕事と治療が両立しやすい求人」、例

えば残業が少ない求人や通院の配慮が可能な求人、軽作業等身体への負担の少ない求

人等の確保についてご協力願います。

　詳しくは、下記サイトをご覧ください。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-hellowork/list/marumaru/kyushokusha/news_topics/_119523.html

△▼各課・室からのお知らせ△▼

【監督課】

「パワーハラスメント対策取組支援セミナー」を開催します

パワーハラスメントの基礎知識、予防解決への取組のノウハウや企業事例など、

専用のテキストをお配りして解説します。ぜひご参加ください。

詳しくは、下記サイトをご覧ください。

http://www.no-pawahara.mhlw.go.jp/events/view/128

【安全課】

全国安全週間のスローガンを募集します

応募方法などについては、下記サイトをご覧ください。

http://www.mhlw.go.jp/public/bosyuu/iken/p20150116-01.html

【健康課】

高気圧作業安全衛生規則を改正します

　　高圧室内業務や潜水業務などにおける技術の進展等に対応するため、高気圧安全

衛生規則を改正し、平成27年4月1日から施行することとなりました。

　　詳しくは、下記サイトをご覧ください。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/hourei_seido_tetsuzuki/anzen_eisei/hourei_seido/kouatusokukaisei.html

有害物ばく露作業報告制度について

労働者に重い健康障害を及ぼすおそれのある化学物質についてリスク評価を実

施するために、厚生労働大臣告示で定められた化学物質を年間500kg以上製造・取

扱っている事業場に対して報告をお願いしています。

平成26年度の報告対象物質はエチレングリコールほか25物質で、報告期日は

平成27年3月31日までです。

全物質名や報告先など詳細については、下記サイトをご覧ください。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/hourei_seido_tetsuzuki/anzen_eisei/hourei_seido/yuugaibutubakurosagyouhoukoku.html

【職業安定課】

平成26年度「企業トップクラスセミナー」の開催について

神奈川県内の雇用主を対象に、人権問題・就職差別撲滅を目的に次により人権啓

発セミナー（講演）を開催します。

開催日時　平成27年3月12日（木）14時～16時　

開催場所　関内ホール（横浜市中区住吉町4丁目42-1）

詳しくは、事業所管轄のハローワークにお問い合わせください。

【雇用均等室】

平成27年3月31日までに行動計画期間が終期を迎える企業のみなさまに次世代法

の有効期限が10年延長されました

従業員101人以上の企業では、次世代法に基づく一般事業主行動計画の策定及び

一般への公表、従業員への周知、労働局への届出が義務となっています。平成27

年3月31日までに行動計画期間が終期を迎える企業のみなさまは、次の行動計画

策定に向けて、御準備ください。また、行動計画策定届を雇用均等室あて御提出ください。

詳しくは、下記サイトをご覧ください。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/hourei_seido_tetsuzuki/koyou_kintou/hourei_seido/top-kintou/jisedai_0.html

△▼法令・通知（新着等）△▼

（1）　法令

【健康課】

＜電動ファン付き呼吸用保護具の規格」（平成26年11月28日厚生労働省告示第455号）＞

https://www.mhlw.go.jp/hourei/doc/hourei/H141201K0030.pdf　（仮アドレス※）

＜「高気圧作業安全衛生規則の一部を改正する省令（平成26年12月1日厚生労働省令第132号）＞

https://www.mhlw.go.jp/ hourei/doc/hourei/H141202K0010.pdf　（仮アドレス※）

＜「高気圧作業安全衛生規則第八条第二項等の規定に基づく厚生労働大臣が定める方法等

（平成26年12月1日厚生労働省告示第457号）＞

https://www.mhlw.go.jp/hourei/doc/hourei/H141202K0020.pdf　（仮アドレス※）

＜「労働安全衛生規則第九十五条の六の規定に基づき厚生労働大臣が定める物等の一部を

改正する件（平成26年12月26日厚生労働省告示第506号）＞

https://www.mhlw.go.jp/ hourei/doc/hourei/H141226K0010.pdf　（仮アドレス※）

（2）　通知

【健康課】

＜「労働安全衛生規則第九十五条の六の規定に基づき厚生労働大臣が定める物等の一部を

改正する件の適用について（平成26年12月26日付け基発1226第5号）

〔平成27年度有害物ばく露作業報告対象物質〕＞

https://www.mhlw.go.jp/ hourei/doc/tsuchi/T150106K0010.pdf　（仮アドレス※）

＜「電動ファン付き呼吸用保護具の規格の適用等について」（平成26年11月28日付け基発1128第12号）＞

https://www.mhlw.go.jp/ hourei/doc/tsuchi/T141217K0010.pdf　（仮アドレス※）

＜「電動ファン付き呼吸用保護具等の型式検定に係る検定の方法等について」

（平成26年11月28日付け基発1128第13号）＞

https://www.mhlw.go.jp/ hourei/doc/tsuchi/T141217K0020.pdf　（仮アドレス※）

＜「電動ファン付き呼吸用保護具等の型式の取扱いについて」（平成26年11月28日付け基発1128第15号）＞

https://www.mhlw.go.jp/ hourei/doc/tsuchi/T141217K0030.pdf　（仮アドレス※）

＜「高気圧作業安全衛生規則の一部を改正する省令の施行等について」（平成27年1月9日付け基発0109第2号）＞

https://www.mhlw.go.jp/hourei/doc/tsuchi/T150114K0010.pdf　（仮アドレス※）

※上記通知のアドレスは「厚生労働省法令等データベースサービス」の「搭載準備中の新着通知」

（https://www.mhlw.go.jp/ hourei/new/tsuchi/new.html　）に掲載されているアドレスですが、

今後データベースに搭載されるとアドレスが変わりますので御注意下さい。

△▼統計情報▼△

■神奈川労働市場月報

平成26年12月分の神奈川労働市場月報が発表されました。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/jirei_toukei/koyou_roudou/_120195.html

【ポイント】

○12月の有効求人倍率（季調値）は、0.89倍で、前月から0.02ポイント上昇。

○12月の新規求人倍率（季調値）は、1.42倍で、前月から0.07ポイント上昇。

「県内の景気は、基調的には緩やかに回復しているものの、生産面を中心に弱めの

動きも見られる。雇用情勢については、一部に弱さが残るものの、持ち直しに向けた

動きが広がっている。」と認識。

詳しくは下記サイト内、『　2　労働市場速報（解説メモ）　』をご覧下さい。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/home/houdou/h26/_120200.html

■神奈川県内における死亡災害・死傷災害の統計等