厚生労働省 三重労働局

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三重働き方改革推進支援センターをご活用ください

 三重労働局では、中小企業・小規模事業者等に対する働き方改革推進支援事業として、平成31年4月から順次施行されている「働き方改革関連法」に関し、

① 「同一労働同一賃金ガイドライン」等を参考にした非正規雇用労働者の処遇改善
② 時間外労働の上限規制への対応に向けた弾力的な労働時間制度の構築
③ 生産性向上による賃金引上げ
④ 人材の定着確保・育成を目的とした雇用管理改善、業種の特性に応じた業務プロセスの見直し等による人材不足対応


 などに関する総合的な支援を行うため、今年度は株式会社タスクールPlusに委託し、「三重働き方改革推進支援センター」を設置しました。
 センターでは、よろず支援拠点など関係機関と連携を図りつつ、労務管理・企業経営の専門家による電話相談個別訪問支援を行うとともに、商工会議所・商工会・中央会等におけるセミナー・出張相談会を行います。


 「働き方改革関連法といって、法律が変わったと言われても、何がどう変わったのかよくわからない」
 「働き方改革なんて、大企業なら取り組めても、わが社には無理だし、そもそも何をやったらよいのか分からない」
 「賃金制度を見直して、パート従業員の待遇を改善したいけれど、見直し方が分からないし、就業規則の変え方も分からない」
 「新しい人を雇いたいけれど、思うように人が集まらない。わが社をアピールする何かいい方法はないだろうか」
 「人手不足対策や残業削減、生産性向上、従業員の処遇改善など、やるべきなのは分かるが、どれも費用がかかる。働き方改革
  のための設備投資や賃金引上げなどを行った場合に、費用を助成してくれる制度があれば助かるのに」

 なとど思っている事業主の方は、お気軽にご利用ください。


   三重働き方改革推進支援センター

      受付時間  9:00~17:00(土日祝日・年末年始を除く)

      電   話  0120-111-417

      メ ー ル  mie@task-work.com

      所 在 地   三重県鈴鹿市郡山町663-222 鈴鹿大学内A棟418


      ホームページ

      案内リーフレット

 
 
 

業務改善助成金で賃金の引き上げを支援します

     助成金の詳細はこちらから(厚生労働省ホームページ)

 この記事に関するお問い合わせ先

 雇用環境・均等室 TEL:059-226-2110

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三重労働局 〒514-8524 三重県津市島崎町327-2 津第二地方合同庁舎

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