障害者雇用優良中小事業主（もにす認定事業主）として、株式会社　Q-CAPを認定しました

▲認定通知書交付式の様子
左から
福岡労働局　中野職業安定部長、小野寺局長
株式会社Q-CAP　代表取締役社長執行役員　仁科　俊介様、業務統括部マネージャー　荒金　朋子様
福岡中央公共職業安定所　馬場所長

【日付】
令和5年12月13日（水）

【場所】
福岡合同庁舎新館

【記事】
障害者雇用に関する優良な中小事業主に対する認定制度（愛称：もにす認定制度）における認定通知書交付式にて、代表取締役社長執行役員　仁科　俊介様、業務統括部マネージャー　荒金　朋子様が来局され、記念撮影を行いました。
同企業は、実雇用率が法定雇用率を大きく上回っており、障害者の特性に配慮した設備の整備（駐車場入り口ドア及び事務所ドアの自動化、車椅子用トイレの設置等）、及び新事業の創出を行い、人事に関しても正社員登用・役職登用を行うなど、特例子会社として障害者の雇用促進及び雇用の安定に関して、非常に優れた取組を行っていることが、今回の認定に当たっての大きな評価ポイントとなりました。


障害者雇用に関する優良な中小企業に対する認定（もにす認定）はこちら


企業と障害者が明るい未来や社会の実現に向けて 「ともにすすむ」という思いをこめて「もにす」となづけられました。