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平成30年6月28日にイクボス宣言を実施しました！！
平成29年3月28日に働き方改革実現会議により決定された「働き方改革実行計画」において、男性の育児等への参加の促進を図ることとされており、部下や同僚の育児等に配慮・理解のある上司を増やすために『イクボス宣言』を広めることとされていることから、愛媛労働局では平成30年6月28日に『イクボス宣言』を実施しました。
☆イクボス宣言
我々は、部下の育児・介護・WLBを応援するため、以下の事項を約束します。
1．私は、仕事を効率的に終わらせ早く帰る部下を評価します。
2．私は、土日、定時以降には、仕事の依頼をしません。
3．私は無駄に残らず、率先して早く帰ります。
4．「え、男なのに育休？」などとは絶対に思いません。
5．私は、部下のどんな相談にも応じます。
