| 2018年03月08日 |
死亡労災事故が再び急増 多発警戒を再度発令 |
| 2018年03月02日 |
職業安定業務月報（平成30年1月分） |
| 2018年03月01日 |
平成30年3月高校新卒者の求人・求職状況について（平成30年1月末現在） |
| 2018年03月01日 |
平成30年3月大学等卒業予定者就職内定状況調査結果（平成30年1月末現在） |
| 2017年12月27日 |
派遣元事業主に対する行政処分を実施しました |
| 2017年12月25日 |
平成30年3月高校新卒者の求人・求職状況について（平成29年11月末現在） |
| 2017年12月25日 |
平成30年3月大学等卒業予定者就職内定状況調査結果について（平成29年11月末現在） |
| 2017年11月28日 |
平成30年3月高校新卒者の求人・求職状況について（平成29年10月末現在） |
| 2017年11月28日 |
平成30年3月新規大学等卒業予定者就職内定状況調査結果について(平成29年10月末現在) |
| 2017年11月24日 |
平成29年度静岡県特定（産業別）最低賃金の改正決定について |
| 2017年10月31日 |
平成30年3月高校新卒者の求人・求職状況について（平成29年9月末） |
| 2017年10月31日 |
労働保険適用促進強化期間の実施について（報道発表資料） |
| 2017年10月26日 |
平成29年度静岡県特定（産業別）最低賃金の改正にかかる答申について |
| 2017年10月18日 |
勤務間インターバル制度の導入が進んでいます！ |
| 2017年09月26日 |
～9月は「障害者雇用支援月間」です～「障害者就職面接会」及び「精神・発達障害者しごとサポーター養成講座」を開催します。 |
| 2017年09月04日 |
平成29年度静岡県最低賃金改正決定について |
| 2017年08月29日 |
ストレスチェック制度の適正な実施に向けて |
| 2017年08月25日 |
平成30年3月高校新卒者の求人・求職状況について（平成29年7月末現在） |
| 2017年08月08日 |
平成29年度 静岡県最低賃金の改正にかかる答申について |
| 2017年08月04日 |
平成28年度ハローワークのマッチング機能に関する業務の総合評価結果について |
| 2017年07月28日 |
出張ハローワーク！ひとり親全力サポートキャンペーン |
| 2017年07月27日 |
平成30年3月高校卒業予定者に係る求人の状況について（平成29年6月末現在） |
| 2017年07月20日 |
登録教習機関に対する業務停止命令の行政処分について |
| 2017年07月07日 |
「全国ハラスメント撲滅キャラバン」を実施します～静岡労働局では説明会の開催や特別相談窓口を開設します～ |
| 2017年06月19日 |
平成28年度 静岡労働局 「個別労働紛争解決制度施行状況」及び「男女雇用機会均等法、育児・介護休業法、パートタイム労働法の法施行状況」について |
| 2017年06月16日 |
東部地区初！平成29年度第1号 ユースエール認定企業「社会福祉法人 美芳会」を認定しました。 |
| 2017年06月05日 |
平成28年定期監督等実施結果について |
| 2017年06月05日 |
平成28年申告事案処理状況について |
| 2017年05月29日 |
静岡県非正規雇用労働者待遇改善センターが開設しました！ |
| 2017年05月26日 |
ハローワークのマッチング機能に関する業務の総合評価のための平成29年度目標値を設定 |
| 2017年05月02日 |
平成29年3月大学等卒業予定者就職内定状況調査結果（平成29年3月末現在）について |
| 2017年05月01日 |
静岡県雇用対策協定に基づく事業計画 |
| 2017年04月28日 |
平成29年3月高校新卒者の求人・求職状況について（平成29年3月末現在） |
| 2017年04月27日 |
静岡労働局で人手不足対策を加速化します |
