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求職者への職場情報の発信
「求職者等への職場情報提供に当たっての手引」の活用
| 人口減少による労働供給制約の下、個人の働き方へのニーズが多様化する中で、求職者への職場情報提供は、求職者と企業のミスマッチを解消し、就職後の早期離職の防止、企業における人手不足の解消や生産性の向上に寄与します。 本手引では、企業における職場情報の提供に当たっての課題・対応策や労働関係法令等において定められている開示項目が整理されています。 「求職者等への職場情報提供に当たっての手引」求人者向けリーフレット及び本文（厚生労働省ホームページへリンク） |
職場情報総合サイト「しょくばらぼ」
| 求職者への職場情報の発信については、ウェブサイトの構築などの負担が大きいという声がある中、比較的負担が少ない方法として、職場情報総合サイト（しょくばらぼ）を活用した発信があります。 職場情報総合サイト（しょくばらぼ）はこちら 職場情報総合サイト（しょくばらぼ）のご紹介動画 |
