神奈川労働局メルマガバックナンバー更新　NO.29 平成25年12月4日

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神奈川労働局メールマガジン(第29号)

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【平成25年12月4日発行】

このメールマガジンは神奈川労働局ホームページに新たに掲載したニュース、

神奈川労働局が主催する行事、労働関係法令・制度の改正などの話題を中心に

月1回配信しています。

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[トピックス]

1．これからパートタイム労働者の契約更新をされる事業主のみなさまへ

2．労働災害防止目標の達成に向けた緊急の取組について

3．企業トップクラスセミナーの開催について

4．医療分野の「雇用の質」の向上のための取組について

5．特定化学物質健康診断結果報告書の様式について

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◎メールマガジンについてのアンケートを実施しておりますので、ご協力を

お願いたします。また、お手数ですが、アンケート用紙を印刷の上、FAX

送信をお願い致します。アンケート用紙はこちらからダウンロードできます。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/library/kanagawa-roudoukyoku/questionnaie.doc

△▼トピックス▼△

1．これからパートタイム労働者の契約更新をされる事業主のみなさまへ（雇用均等室）

パートタイム労働法では、パートタイム労働者を雇い入れたとき（契約更

新を含む）は「（契約期間中の）昇給の有無」「賞与の有無」「退職金の有無」

を文書交付等により明示しなければならないとしています。

これから契約更新の手続を行う場合は雇用契約書や労働条件通知書の内容

をご確認ください。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/hourei_seido_tetsuzuki/koyou_kintou/hourei_seido/top-kintou/part.html

2．労働災害防止目標の達成に向けた緊急の取組について（安全課）

神奈川労働局では第12次労働災害防止推進計画で定める労働災害減少

目標を達成するため（平成25年の死亡者数44人以下及び休業4日以上の死傷者

数6,450人以下）、平成25年11月1日から12月31日までを取組期間として、

労働災害防止目標の達成に向けた緊急の取組を推進します。

詳細は、下記サイトをご覧ください。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/hourei_seido_tetsuzuki/anzen_eisei/hourei_seido/kinkyu-torikumi.html

3．企業トップクラスセミナーの開催について（職業安定課）

　　神奈川県内の事業主を対象に、就職差別撲滅を目的とした人権啓発セミナー

（講演）を開催いたします。

詳細については、事業所管轄のハローワークにお問い合わせください。

開催日時：平成26年1月15日（水）14時～16時

開催場所：関内ホール

4．医療分野の「雇用の質」の向上のための取組について（監督課）

神奈川労働局では、県民が将来にわたり質の高い医療サービスを受けるためには、

医療に携わる人材の定着・育成を図ることが不可欠であり、そのためには医療機関

全体で「雇用の質」の向上が重要との認識の下、次の取組を行っています。

（1）神奈川企画委員会の設置・運営

医療分野の「雇用の質」の向上のための取組を進めるに当たって、医

療機関や医療従事者の置かれている状況等の情報を共有するとともに、

地域の医療機関に共通する課題とその解決のための方策等を議論する場

として、神奈川企画委員会を設置・運営しています。本年度の1回目は9月2日に開催しました。

構成員は、神奈川県医師会、神奈川県病院協会、神奈川県看護協会、

神奈川県薬剤師会、神奈川県病院薬剤師会、神奈川県看護部長会、神奈川県、

神奈川労働局となっています。

（2）医療分野の「雇用の質」の向上のための研修会

医療機関の経営者や労務管理責任者を対象として、勤務環境の改善の

ための課題等を把握し、これを改善させるための主体的な取組を促進し

ていただくことを目的として研修会の実施を予定しています。

実施日時等平成26年2月7日(金)　

伊勢原市中央公民館（伊勢原市東大竹1-21-1）

平成26年2月21日(金)　

神奈川県薬剤師会総合薬事保健センター(横浜市磯子区西町14-11)

内容　(1)勤務環境改善等に向けた取組事例

        (2)職場におけるメンタルヘルス対策

        (3)労務管理の基礎知識

        (4)看護師等を確保するための効果的な方法

        (5)仕事と家庭の両立支援

（3）医療労働専門相談員による支援

医療分野に特化した専門の相談員（社会保険労務士）を配置しています。

内容(1)医療機関の状況に応じた相談支援、

      (2)関係団体等が開催する講　習会への参画、

      (3)医療機関の主体的な取組の参考となる事例の収集　など

5．特定化学物質健康診断結果報告書の様式について（健康課）

平成25年10月の特定化学物質障害予防規則の改正に伴い、特定化学

物質健康診断結果報告書の様式が改正されました。

今回の改正は、法令改正による裏面の特定化学物質業務コードの追加です。

なお、報告書の表面に変更はないため、従来の様式もご利用できます。

　　　新しい報告書は下記サイトをご参照下さい。

http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/anzeneisei36/18.html

△▼東日本大震災関連情報▼△

東日本大震災により被災された方等に対する情報を掲載しています。詳しくは下記

をご覧ください。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/_16243/higasinihondaisinsaikanrenjyouhou.html

△▼12月の行事予定▼△

行事予定は下記をご覧ください。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/news_topics/calender/2512.html

労働者派遣事業新規説明会については以下のとおりです。

労働者派遣事業新規説明会（需給調整事業課）

○日時：12月18日（水）14時～（受付13時30分から）

　　　　　　1月　8日（水）14時～（受付13時30分から）

　　　　　　1月22日（水）14時～（受付13時30分から）

　　　　　　2月　5日（水）14時～（受付13時30分から）

　　　　　　2月19日（水）14時～（受付13時30分から）

○場所：需給調整事業課セミナールーム

○対象：新たに労働者派遣事業を行おうとする事業主

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/news_topics/antei/roudou_setumeikai.html

△▼雇用・労働統計▼△

■神奈川労働市場月報

平成25年10月分の神奈川労働市場月報が発表されました。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/jirei_toukei/koyou_roudou/_119744.html

【ポイント】

○10月の有効求人倍率（季調値）は、0．74倍で前月から0．01ポイント上昇。

○10月の新規求人倍率（季調値）は、1．27倍で前月から0．13ポイント上昇。

「県内の景気は、生産は緩やかに増加し、輸出ならびに設備投資、公共投資は

持ち直していることから、緩やかに回復している。一方で円安を背景とした原材料の

値上げ等不安要素も残る中、雇用情勢については、一部に弱さが残るものの、

持ち直しに向けた動きがみられる」と認識。

https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku /library/kanagawa-roudoukyoku/kaisetsumemo2510.pdf

■神奈川県内における労働災害