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企業及び働く皆さまへ
「仕事休もっ化計画」
～年末年始に「プラスワン休暇」を実施しませんか？～
ワーク・ライフ・バランス
仕事と生活の調和のために、
計画的に年次有給休暇を取ろう。
厚生労働省では、年次有給休暇を取得しやすい年末年始における連続休暇の取得促進について周知しています。
働き方・休み方を変える第一歩として、「プラスワン休暇」を実施しませんか？
関連ポスターはこちら
関連リーフレットはこちら
厚生労働省における年次有給休暇取得促進のサイトはこちら
※「仕事と生活の調和推進のための行動指針」（平成22年6月改訂）において、2020年までに「年次有給休暇の取得率を70%に引き上げる」とした目標が示されています。
