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ハローワーク松江
- イベントカレンダー（令和6年5月内容）NEW
- 最近の雇用情勢（令和6年2月内容）
- 「運輸業 個別事業所面談会（令和6年6月実施分）」参加者募集について★6月13日（木）★
- イベントカレンダー（令和6年4月内容）
- 中学生・高校生による職場体験活動・インターンシップや職場見学受け入れに関するアンケートへのご協力のお願い
- 「警備業 個別事業所面談会（令和6年5月実施分）」参加者募集について★5月16日（木）★
- 「医療・福祉のお仕事相談会・事業所面談会（5月実施分）」参加者募集について★5月15日（水）★
- 最近の雇用情勢（令和6年1月内容）
- 「医療・福祉のお仕事相談会・事業所面談会」参加事業所募集について
- 最近の雇用情勢（令和5年12月内容）
- ユースエール認定制度のご案内について
- 長期療養しながら働きたい方へ「出張相談」のご案内
- ハローワーク松江の開庁時間変更に関して
- ＜ご注意ください＞松江公共職業安定所開庁時間の誤記載サイトについて
- 「生涯現役支援窓口」のご案内
- 「ハローワーク松江」、「駅前しごとプラザ松江」の開庁時間変更のお知らせ（平成29年8月1日から）
■大卒等求人申込み手続きについて
- (1) 従事すべき業務の変更の範囲（※）
- (2) 就業場所の変更の範囲（※）
- (3) 有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含みます。）
- （※）「変更の範囲」とは、雇入れ直後だけでなく、将来の配置転換など今後の見込みも含めた、締結する労働契約期間中での変更の範囲のことをいいます。
※大卒等求人は令和6年3月31日までに求人申込みを行う場合も求人公開は令和6年4月1日以降となるため、求人票に上記を明示していただくことが望ましいと考えられます。ご理解・ご協力よろしくお願いいたします。
詳しくはこちらのリーフレットをご確認ください。
求人票に明示する労働条件が新たに3点追加されるのでご留意ください
1.大卒等求人申込み、採用活動等の流れ
| 時 期 | 内 容 |
|---|---|
|
2月1日以降 |
・大卒等求人の有効期限は令和7年3月31日までです。 できるかぎり、卒業後3年以内の既卒者も応募可能として いただきますようお願いします。 |
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3月1日以降 |
・広報活動の実施にあたっては、その後の採用活動選考に 影響を与えるものではないことを十分に周知してください。 |
|
4月1日以降 |
・ハローワークで受理した求人は4月1日以降公開となります。 |
|
6月1日以降 |
・応募者本人の適性・能力を基準とした公正な採用選考を 行ってください。 ・ハローワークからの紹介も始まります。 |
|
10月1日以降 |
・正式内定は「採用に関する指針」「大学側（申合せ）」に 基づき10月1日以降にお願いします。 |
2.大卒等求人申込方法
- 1 初めて求人を申し込む場合
「求人申込書（大卒等）」を記入して窓口に提出または求人者マイページから提出 - 2 以前提出した求人を活用して申し込む場合
以前の求人票（大卒等）に変更箇所を記入して提出、または求人者名ページから当該求人を転用して提出
