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新型コロナウイルス感染症関連情報

新型コロナウイルス感染症関連情報

　新型コロナウイルス感染症の感染拡大防止のため、届出・申請等は「電子申請」や「郵送」をご活用
　　ください。
　電話による相談が可能なもの、電子申請や郵送で行える届出・申請等については、下記をご確認ください。
▸緊急事態宣言を受けた都道府県労働局、労働基準監督署・ハローワークの対応について（厚生労働省HP）

1　事業主の方に向けた支援等

新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置

　妊娠中の女性労働者が、母子保健法の保健指導又は健康診査に基づき、その作業等における新型コロナウイルス感染症に感染するおそれに関する心理的なストレスが母体又は胎児の健康保持に影響があるとして、医師又は助産師から指導を受け、それを事業主に申し出た場合には、事業主は、この指導に基づき、作業の制限、出勤の制限（在宅勤務又は休業をいう。）等の必要な措置を講じる必要があります。
▸職場における妊娠中の女性労働者等への配慮について(厚生労働省HP)
　　

　　　　　　　（問い合わせ先）宮崎労働局　雇用環境・均等室　TEL：0985-38-8821
　　　　　　　　　　　　　　　　受付時間：8：30～17：15（土日、祝日を除く。）

新型コロナウイルス感染症の拡大防止に伴う特別休暇制度の導入支援

「働き方・休み方改善コンサルタント」による新型コロナウイルス感染症の拡大防止に伴う特別休暇制度導入等に関するコンサルティングを下記のとおり無料で行っています。ぜひご利用ください。
   ① 特別休暇制度の導入に関する電話相談
   ② 企業訪問によるコンサルティング支援
   ③ 労働者からの「企業が有給の特別休暇を導入してくれない」等の相談

　　　　　　　（問い合わせ先）宮崎労働局　雇用環境・均等室　TEL：0985-38-8821
　　　　　　　　　　　　　　　　受付時間：8：30～17：15（土日、祝日を除く。）