□平成29年12月
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「女性活躍推進企業」として社会福祉法人光誠会を「えるぼし認定」いたしました。 平成29年12月13日
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栃木労働局長と宇都宮労働基準監督署長が、合同で建設工事現場の安全パトロールを実施しました。 平成29年12月5日
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□平成29年10月
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栃木地方産業安全衛生大会で「転倒災害」の撲滅に向けた緊急対策の実施について提言しました。 平成29年10月3日
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平成29年10月5日
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中学生に、「過労死」など労働者をめぐる問題について説明しました。 平成29年10月17日
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「女性活躍推進企業」としてCDPフロンティア株式会社とケーブルテレビ株式会社の2社を「えるぼし認定」いたしました 平成29年10月23日
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「過重労働解消キャンペーン」に関する協力要請を県内の主要な労使団体等に行いました。 平成29年10月
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□平成29年6月
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平成29年6月1日
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労働局長が「働き方改革】についての協力要請及び取り組み内容についての意見交換のため、東京オート株式会社を訪問しました。 平成29年6月2日
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「働き方改革」及びその一環としての「夏の生活スタイル変革(ゆう活)」に関する取組みの推奨について協力要請を県内の主要労使団体等に行いました。 平成29年6月15日 |
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栃木労働局と株式会社足利銀行が「働き方改革に関する連携協定」を締結しました。 平成29年6月22日 |
