企業及び働く皆さまへ
夏季休暇に、土日に。
休みを1日プラスして連続休暇に。
多くの企業で夏季休暇が設定されているこの時期に、
有給休暇を併せて取得することによりまとまった連続休暇
として、労働者自身のリフレッシュや家庭サービスに活用
してはいかがでしょうか。
平成19年12月に「ワーク・ライフ・バランス推進官民トップ会議」において、
「仕事と生活の調和(ワーク・ライフ・バランス)憲章」及び
「仕事と生活の調和推進のための行動指針」
が策定され(平成22年6月改定)、2020年までに
「年次有給休暇取得率70%」等
が目標として挙げられています。
リーフレット「夏季休暇に、土日に。休みを1日プラスして連続休暇に。」(537KB; PDFファイル)