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 【令和5年度の相談、助言・指導、あっせん件数】

 

・総合労働相談件数　　　　　　　　   　　　　   19,624件 （前年度比0.1％ 減）

 

・民事上の個別労働紛争相談件数    　　 　    4,071件 （  同   13.9 ％ 増）

 　

・助言・指導申出件数                   　  　       　60件 （　同　 16.7％ 増）

 

・あっせん申請受理件数          　　            　 　43件  （　同　13.9％ 増）

 

（1）　総合労働相談の件数は増加　

　・総合労働相談件数は、昨年度に次いで過去4番目と高止まりの状況。
　

（2）　個別労働紛争の相談内容は「いじめ・嫌がらせ」がトップで前年度より増加
　・「いじめ、嫌がらせ」に関する相談は1,126件であり、前年度比で47.4％増加で、全体の23.9％を占める。

 

（3）　助言・指導、あっせん共に「いじめ・嫌がらせ」がトップで前年度より増加
　・「いじめ、嫌がらせ」の助言・指導は、8件であり、前年度比で100％の増加で、全体の13.3％を占める。
　・「いじめ、嫌がらせ」のあっせんは、17件であり、前年度比で142.9%増加で、全体の39.5％を占める。