新規高等学校卒業予定者を採用予定の雇用主のみなさんへ
◇応募者に広く門戸を開くとともに、応募者の適性と能力に基づいた公正な採用選考をお願いします。
◇9月16日は新規高等学校卒業予定者の採用選考開始日です。
◇応募書類は「全国高等学校統一用紙」を使用しましょう。
◇平成28年12月 部落差別解消推進法が施行されました。
◇採用選考時に本籍・出生地などの本人に責任のない事項を把握することや、身元調査を行うことは、就職差別につながるおそれがあります。
●公正な採用選考を目指して（専用サイトへ）
厚生労働省・静岡労働局・ハローワーク（公共職業安定所）
◇応募者に広く門戸を開くとともに、応募者の適性と能力に基づいた公正な採用選考をお願いします。
◇9月16日は新規高等学校卒業予定者の採用選考開始日です。
◇応募書類は「全国高等学校統一用紙」を使用しましょう。
◇平成28年12月 部落差別解消推進法が施行されました。
◇採用選考時に本籍・出生地などの本人に責任のない事項を把握することや、身元調査を行うことは、就職差別につながるおそれがあります。
●公正な採用選考を目指して（専用サイトへ）
厚生労働省・静岡労働局・ハローワーク（公共職業安定所）
この記事に関するお問い合わせ先
職業対策課 TEL 054-271-9970
