中小企業・小規模事業者への支援 (業務改善助成金 ほか)

最低賃金、賃金を引き上げるとともに、生産性向上に取り組む中小企業・小規模事業者への支援策のご案内

【北海道の最低賃金額】                                    【最低賃金額改定に伴う契約金額の見直し  
  北海道最低賃金 時間額 920
                                  <令和4年8月26日 閣議決定
    (令和4年10月2日から)   
  

                               【業務改善助成金】
   事業場で最も低い賃金を一定額以上引き上げるとともに、生産性向上につながる設備投資(機械設備、
 人材育成・教育訓練)を導入するなどした場合に、その費用の一部を助成します。

     令和5年度業務改善助成金について情報を掲載しました。
      申請期限:2024年(令和6年)1月31日
      事業完了期限:2024年(令和6年)2月28日

    令和5年度業務改善助成金については、令和4年度の助成内容から変更はございません。ただし、事業 完了期限や助成金
  お支払いの手続きに一部変更が生じております。
   (変更点)
     ・事業完了期限は、2024年(令和6年)2月28日までとなります。
       (やむを得ない理由があるときは、任意の理由書を添付することにより、事業完了期限が2024年(令和6年)3月31日までに
         延長される場合があります。)
     ・昨年度までは「支払請求書」の送付後に助成金をお支払いしておりましたが、「実績報告書」と同時にご提出いただく「支給
      申請書」に基づき助成金をお支払いします。
       
  
           ▶(A4印刷用リーフレット)業務改善助成金のご案内
                ▶(A3印刷用リーフレット)業務改善助成金のご案内

   お問い合わせ先
   
【通常コース】    業務改善助成金コールセンター       電話 0120-366-440(平日 8:30~17:15)
    【通常コース】    北海道労働局雇用環境・均等部企画課    電話 011-788-7874
                      
    
厚生労働省ホームページ  (ここをクリック)
  
   ○生産性向上の事例
                    事例集1                事例集2                 事例集3
                     
                                      

 ○道内企業での活用事例
   道内では100件以上の支給実績があり、多くの企業でご活用いただいています。
   こちらのページでは、道内企業での活用事例をご紹介しています。

                  

【北海道働き方改革推進支援センター】 (北海道労働局委託事業)
         
電 話 0800-919-1073

20150623aedbana.png中小企業を経営されている方へ2015811sutoresu.jpgあかるい職場応援団

 

ハローワークサービス憲章 ホットライン.png厚労省人事労務マガジン東日本.png

 

 

 

 

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