「働き方改革」について知りたい、「働き方改革」を進めるにはどうした：よいかという企業の皆さまに対する各種支援制度をご紹介します。

　　　　　　　　　　　　　　　　　
 

◆「群馬働き方改革推進支援センター」のご案内

　令和5年度の群馬労働局委託事業として、「群馬働き方改革推進支援センター」を設置しています（実施機関：株式会社タスクールPlus）。
　県内の中小企業・小規模事業者様を対象に、働き方改革に向けた取組を無料で支援します。
　ご相談や、個別訪問を希望される方は、以下のリーフレット及びサイトをご参照ください。

〇 群馬働き方改革推進支援センターのご案内（PDF：1MB ）
〇 群馬働き方改革推進支援センター（働き方改革特設サイト）
　なお、群馬働き方改革推進支援センターの公式ウェブサイトは、上記の働き方改革特設サイトのみです。その他のウェブサイトは、働き方改革推進支援事業及び働き方改革推進支援センターとは一切関係ありませんのでご注意ください。

◆「働き方・休み方改善コンサルタント」のご案内

　事業主のみなさまからの労働時間制度や年次有給休暇の促進等に関する相談に応じます。
　ご相談やコンサルタントによる個別訪問を希望される方は、リンク先をご参照ください。
 

○ 「働き方・休み方改善コンサルタント」を活用してみませんか？

◆「労働時間相談・支援コーナー」のご案内

　群馬県内の労働基準監督署では、「働き方改革」への取り組みを支えるため、『労働時間相談・支援コーナー』を設置しています。
　専門の『労働時間相談・支援班』が、「働き方改革」に関わる様々なお悩みについて解決策をご提案します。
　ご利用を希望される方は、リーフレットをご参照ください。

 〇 「労働時間相談・支援班」がお悩みに沿った解決策をご提案します！　(PDF: 630KB )

◆医療従事者様向け「医療労務管理支援事業」のご案内

　群馬労働局及び群馬県では、医療従事者様の職場環境改善に向けて、支援センターや相談コーナーを設置するなど、各種支援制度を実施しています。
　支援制度の詳細については、リンク先をご参照ください。

 ○ 「医療労務管理支援事業」のご案内

 

◆「働き方改革関連法に関する説明会」「無料出張相談会」のご案内

　働き方改革関連法に関する説明会では、労働局・労働基準監督署の職員が講師となって、時間外労働の上限規制、年5日の年次有給休暇の確実な取得、各種助成金など、働き方改革において必要な取り組みについて説明します。
　また、群馬働き方改革推進支援センターは、事業主の皆様の働き方改革に関するお悩みやご相談に、社会保険労務士が無料でお答えする、出張相談会を開催しています。
　日程の詳細については、リンク先をご参照ください。

 〇 令和4年度　働き方改革関連法に関する説明会 開催日程 (PDF:116KB)

 〇 自動車運転者に係る働き方改革関連法に関する説明会

 〇 【群馬働き方改革推進支援センター】無料出張相談会のご案内

◆各種助成金の検索・ご案内について

雇用関係助成金

労働条件等関係助成金

◆働き方改革に取り組む際に活用できる助成金について

　厚生労働省が策定している助成金のうち、働き方改革の推進に対して活用できる助成金を取りまとめました。
　助成金の詳細については、以下のリンクからご参照ください。

 ○ 適用猶予業種等対応コース

 ○ 労働時間短縮・年休促進支援コース

 ○ 勤務間インターバル導入コース

 ○ 労働時間適正管理推進コース

 ○ 団体推進コース

 ○ 業務改善助成金

 ○ 人材確保等支援助成金（テレワークコース）

◆「働き方・休み方改善ポータルサイト」

　　厚生労働省のホームページにおいて、「働き方・休み方改善ポータルサイト」を開設しています。

　　企業診断ができる「働き方・休み方改善指標」や「企業における取組事例」などを掲載していますので、企業の皆

　さまが社員の働き方・休み方改善に向けての検討を行う際にご活用ください。社員自らの働き方・休み方の診断も　

　行えます。

◆その他特設サイト・支援ツール

　働き方改革に取り組む際に活用できる特設サイト・支援ツールについては、以下のリンクからご参照ください。

 ○ 働き方改革に取り組む際に活用できる特設サイト・支援ツールを紹介します