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2011年7月から開催された「職場のいじめ・嫌がらせ問題に関する円卓会議」の提言等を基に、職場のパワーハラスメント問題の予防・解決に向け、問題に関する様々な情報発信を行なっていくため、厚生労働省委託事業として、平成24年10月1日に開設されました。
労働時間や割増賃金等の労働条件や労務管理に関する情報を掲載しています。 また、このサイトでは、「給料が一方的に引き下げられてしまいました。」「割増賃金の計算はどうするの?」など、労働条件や労務管理に関するQ&Aを、 労働者やそのご家族向け、事業主や企業の労務管理を担当している方向けに分けて、わかりやすく掲載しています。
労働時間や割増賃金等の労働条件や労務管理に関する情報を掲載しています。
また、このサイトでは、「給料が一方的に引き下げられてしまいました。」「割増賃金の計算はどうするの?」など、労働条件や労務管理に関するQ&Aを、 労働者やそのご家族向け、事業主や企業の労務管理を担当している方向けに分けて、わかりやすく掲載しています。
企業や社員が「働き方」や「休み方」を自己診断することで、自らの「働き方」や「休み方」を「見える化」し、改善のヒントを見つけられるサイトです。
職場のメンタルヘルス対策(自殺予防対策を含む。)及び過重労働対策について、事業者、労働者、家族等への的確な情報提供の基盤を整備し、「どこに相談すればよいのか」、「どのように取り組めばよいのか」、「どのような支援があるのか」などの様々な疑問に、既存の情報と新規に作成する情報を一元化して「探しやすい」、「見やすい」、「理解しやすい」情報として提供しています。
女性活躍推進に関心をお持ちの多くの方に向けた情報ポータルサイトです。ポジティブ・アクション推進にご活用ください。
企業における女性の活躍推進、仕事と家庭の両立支援に関する各種情報のサイトです。
優秀な人材の確保・定着やモチベーションの向上を図るため、パート・契約社員・派遣社員などの正社員化、処遇の改善、人材育成などに取り組む企業の事例を紹介しています。
ベンチャー企業、グローバル企業等の労務管理をサポートします。