雇用調整助成金について（ハローワーク飯田橋）

新型コロナウイルス感染症により影響を受ける事業主の方へ雇用調整助成金等のお知らせ

最終更新：令和5年1月31日　

①新型コロナウイルス感染症にかかる雇用調整助成金の特例措置については、リーフレット「令和4年11月までの雇用調整助成金の特例措置等について」

および「令和4年12月以降の雇用調整助成金の特例措置（コロナ特例）の経過措置について」

でご確認ください。

②雇用保険被保険者とはならない労働者に係る休業を対象にした緊急雇用安定助成金については、令和5年3月31日までとなります。詳しくはリーフレット「緊急雇用安定助成金は、令和5年3月31日をもって終了する予定です」をご覧ください。

③特例措置の対象となる期間、特例の内容は、企業規模、対象施設の所在地等により異なります。詳細は厚生労働省ホームページをご覧ください。

④企業規模等により使用する様式が変わります。どの様式に該当するかご確認の上最新の様式を使用し申請を行ってください。 →申請様式ダウンロードページ

⑤不正受給の対応を厳格化しています。不正受給は「刑法第246条の詐欺罪」等に問われる可能性があります。また雇用保険法第79条に基づき予告なく現地調査を行う場合もあります。
申請の際に提出した書類等は5年間の保管義務があります。詳しくはリーフレット「雇用調整助成金　不正受給の対応を厳格化しています」

をご覧ください。