労働基準監督官は、ILO条約などの「労働監督制度」に基づき、複雑多様化する社会情勢の中で労働者が安心して働ける職場を実現するために、労働基準法などで定められた労働条件を確保し、その向上を図ることを任務としている厚生労働省の専門職員です。

 

〔臨検監督〕

労働基準法、最低賃金法、労働安全衛生法等の法律に基づいて、工場や事業場等に立ち入り、法定書類や機械・設備などを検査し、これらについて法律違反があった場合には改善指導する他、危険性の高い機械・設備などにはその場で使用停止などを命ずる行政処分を行います。

 

〔司法警察事務〕

重大・悪質な法律違反については、特別司法警察員として刑事訴訟法に基づき犯罪捜査を行い、検察庁に送検します。

 

〔災害調査〕

工場や工事現場等において労働災害が発生した場合に、災害の発生状況や原因等について調査し、再発防止について指導を行います。

 

〔安全衛生業務〕

労働安全衛生法等に基づき、事業場における安全衛生管理体制の確立、労働者の危険又は健康障害を防止するための措置等について、事業場に対する指導、情報提供等を行います。

「※　労働基準監督官に業務説明会の受付
　　　労働基準監督官が実際に行っている業務内容について説明会を実施します。詳細はこちら」

  

労働基準監督官は、労働関係の分野における高度の専門的知識が必要とされることから、毎年実施される「労働基準監督官採用試験」の合格者から採用されます。
採用試験のパンフレット、受験案内はこちら（厚生労働省ホームページへ）

 

（1）労働基準監督官業務説明会　 　　
　　ア）＜＜理系限定＞＞　2024度労働基準監督官公務員OPENゼミ
　　　　　　　　　　　　　冬の1Day職場訪問・仕事体験のお知らせ
　　　　
　　　これから受験をお考えの方向けの、
　　　労働基準監督官の仕事、キャリアに関する説明会を開催いたします。　　
         
　　　宮城労働局では労働基準監督官（理工系区分）を募集しています。
　　　今回の国家公務員OPENゼミでは、業務内容説明や実際に業務に携わっている
　　　理系監督官の体験談をご紹介します。
　　　他の都道府県在住の方や、他労働局に興味がある方も参加いただけます。
　　　労働基準監督官の仕事に少しでも興味がある方や試験を受けたいと思っている方は、
　　　ぜひこの機会にご参加ください。
　　　
　　　対象者：理系学生
　　　日 程：令和7年2月5日（水）
　　　①10:00～12:00　
　　　②14:00～16:00
　　　場 所：宮城労働局（仙台第四合同庁舎）1階 仙台労働基準監督署A会議室
　　　内 容：・労働基準監督官の業務内容、試験制度、キャリアパスの説明
　　　　　　 ・若手監督官の体験談
　　　　　　 ・質疑応答
　　　　　　 ・ハーネス着用等業務体験
　　　　　　 ・若手監督官との座談会
　　　　　　　※対面またはオンライン方式による開催となります。
　　　　　　　　オンラインの場合は質疑応答までの参加となります。


　      ・参加には事前に予約が必要です。
　　　　申込方法：令和7年1月6日 9:00～令和7年1月24日17:00（厳守）
　　　　までに下記担当まで電話又はメールにてお申し込みください。
　　　　電話：022-299-8833　宮城労働局総務部総務課人事係 あて
　　　　「2月5日の労働基準監督官OPENゼミ参加申し込みの件」とお伝えください。
　　　　メール： miyarou-jinji-1@mhlw.go.jp
　　　　メールの際は件名を「2月5日OPENゼミ参加申し込み」とし、
　　　　①氏名（フリガナ）
　　　　②連絡先電話番号
　　　　③参加方法（対面又はオンライン）を記載してください。

　　　　詳細はこちらをご確認ください。

　　　　
     
     イ）2024年度労働基準監督官採用試験第1次試験合格者等に対する説明会
　　　【終了しました。たくさんのお申込み、ご参加ありがとうございました。】
　　　　日程：令和6年6月21日（金）
　　　　第1回目：午前9時30分～午前11時30分
　　　　第2回目：午後1時30分～午後3時30分
　　　※本説明会は参集型により開催いたします。
　　　　説明会に参加する方は、令和6年6月7日（金）17時までに
　　　　こちらのページ（厚生労働省HP）内にあります「参加申込フォーム」よりお申込みください。
　　　　

 

（2）労働基準監督官採用試験

　　●2025年度採用試験案内 

 

受験申込期間	令和7年2月20日（木）～3月24日（月）
第1次試験	令和7年5月25日（日）
第1次試験合格発表	令和7年6月17日（火）
第2次試験	令和7年6月下旬～7月中旬
最終合格発表	令和7年8月12日（火）

〔採用後の勤務地〕

・基本的に、定着を希望する労働局管内の労働基準監督署（または労働局）で勤務します。

・ただし、採用後3～4年目の2年間に、他労働局管内の監督署で勤務します。

・本人の希望などにより、本省へ異動することもあります。

 

〔昇進〕

労働基準監督署長、労働局幹部に昇進する途が開かれています。

 

〔研修〕

採用後は、宮城労働局による東北ブロック合同新規採用職員研修、労働大学校（埼玉県朝霞市）における基礎研修（約2か月）のほか、勤務先の労働基準監督署における実地研修などの新任研修が行われます（約1年6か月間を教育訓練期間としています）。