山形労働局では、働き方改革の一環として、土日、祝日に年次有給休暇の計画的付与や年次有給休暇をプラスして連続休暇とするなどの働きかけや、日照時間が長い夏は、早くから働き、その分早めに仕事を終えて、まだ、明るい夕方の時間を有効に活用しようとする取組、いわゆる「ゆう活」の周知啓発を行っています。各事業場におかれましても、労使で話し合いの機会をつくり、取組みについてご検討ください。　

夏季の年次有給休暇の取得促進について：https://www.mhlw.go.jp/content/000517483.pdf



　

「ゆう活」の企業の事例はこちらから
「働き方・休み方改善ポータルサイト」：http://work-holiday.mhlw.go.jp/