「宮崎県と宮崎労働局との雇用対策協定」に基づく
平成31年度実施計画を策定しました。
令和元年5月23日 |
宮崎県と宮崎労働局は、雇用対策協定に基づき、平成31年度に連携して実施する 取組等を整理した実施計画を策定しました。
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1.実施計画の位置づけ
平成27年3月に、宮崎県と宮崎労働局は、より連携を深化させ、総力をあげて雇用対策協定を
推進することを目的に「宮崎県と宮崎労働局との雇用対策協定」を締結しています。この協定に
基づき、県と労働局は、連携・協力して実施する具体的な取組等を「実施計画」として整理し、
その実施状況や成果目標(KPI)等の進捗を確認し、毎年度必要な改定を行っています。
2.平成31年度の実施計画の内容
平成31年度の実施計画及び実施計画概要については、こちらをご覧ください。
「宮崎県と宮崎労働局との雇用対策協定」に基づく実施計画【平成31年度版】
(659KB; PDFファイル)
「宮崎県と宮崎労働局との雇用対策協定」に基づく実施計画(概要)【平成31年度版】
(1169KB; PDFファイル)
お問い合わせ : 宮崎労働局 職業安定部 職業安定課
電話 : 0985-38-8823 Fax : 0985-38-8829
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