| 第4図 労働局長の助言・指導の申出内容 |
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◎東京労働局長による助言・指導の状況
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(1)助言・指導の申出の受付件数 546件
≪紛争の内容≫
| 普通解雇 |
129件 |
| 整理解雇 |
4件 |
| 懲戒解雇 |
21件 |
| その他の労働条件 |
54件 |
| 労働条件の引き下げ |
27件 |
| 退職勧奨 |
25件 |
| いじめ・嫌がらせ |
56件 |
| 雇止め |
50件 |
| 出向・配置転換 |
33件 |
| 自己都合 |
24件 |
| その他 |
123件 |
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(2)助言・指導の手続を終了した件数 544件
≪終了の区分≫
| 助言を実施 |
326件 |
| 文書指導の実施 |
3件 |
| 取下げ |
71件 |
| 打切り(助言・指導すべきと判断されないもの) |
144件 |
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| 第5図 あっせん申請の内容 |
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◎東京紛争調整委員会によるあっせんの状況
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(1)あっせんの申請の受理件数 1,437件
≪紛争の内容≫
| 普通解雇 |
506件 |
| 整理解雇 |
121件 |
| 懲戒解雇 |
22件 |
| いじめ・嫌がらせ |
179件 |
| その他の労働条件 |
75件 |
| 労働条件の引き下げ |
116件 |
| 退職勧奨 |
91件 |
| 雇止め |
78件 |
| 採用内定取消 |
74件 |
| セクシュアルハラスメント |
49件 |
| 出向・配置転換 |
25件 |
| その他 |
101件 |
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(2)あっせんを開始した件数 1,423件
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(3)あっせんの手続を終了した件数 1,392件
| あっせん不参加の件数 |
524件 |
| あっせん取下げ等の件数 |
80件 |
| 実際にあっせんを実施した件数 |
788件 |
≪終了の区分≫
| 当事者間の合意が成立したもの |
525件 |
| 合意不成立により打切りとなったもの |
263件 |
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