女性活躍推進法に基づく省令等の改正により、女性の活躍に関する情報公表項目として「男女の賃金の差異」が追加され、常用労働者数301人以上の企業には、令和4年7月8日以降に終了する事業年度の次の事業年度の開始日からおおむね3か月以内に直近の男女の賃金の差異の実績を公表することが義務付けられました。
宮城労働局では、これらの内容についてご理解を深めていただくために「女性活躍推進法等オンラインセミナー」を開催します。
1．開催場所
令和5年2月22日（水）13:30～15:00
令和5年2月27日（月）13:30～15:00
ZOOMを利用したオンライン開催です。
2．内容
（1）女性活躍推進法
～男女の賃金の差異の情報公表について～
（2）パートタイム・有期雇用労働法
～均等・均衡待遇への取組み（同一労働同一賃金）について～
（3）人材開発助成金
～人への投資促進コースについて～
3．申込方法
（1）宮城働き方改革推進支援センター（メールアドレス：
support@miyagi-hatarakikata.jp） あてに、下記の事項をメールで送信してください。
【件名】「女性活躍推進法等セミナー参加申込」
【本文】①参加希望日：2月〇日 ※複数日の入力はできません。
②企業名：
③連絡先電話番号
④部署・役職名：
⑤氏名（漢字）： ※複数名の入力はできません。
⑥氏名（ふりがな）
⑦返信先メールアドレス：
（2）宮城働き方改革推進支援センターから、（1）の申込メールについて受付確認メールが送信されます。
（3）申込期限は2月15日（水）、申し込み順に受け付けます。
4．当日の使用資料
（1）
女性活躍推進法関係資料
（2）
パートタイム・有期雇用労働法関係資料
（3）
人材開発助成金関係資料
・資料は事前にダウンロードしていただき、お手元にご準備のうえ当日ご参加ください。
・当日は資料を画面に映し出すほか、ウェビナーからの閲覧も可能です。
5.その他
詳細は
リーフレットをご参照ください。
