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【職業経験、技能、知識の不足などで就職に不安のある皆さん 常用雇用での就職に向けて「トライアル雇用」にトライしませんか?】
内 容
「トライアル雇用」とは、職業経験の不足などのため、期間の定めのない雇用(常用雇用)での就職に不安のある方を対象とする「お試し期間」を設けた雇用制度です。
※詳しくは、案内リーフレット、関連記事(厚生労働省ホームページ)をご覧ください。
添付ファイル
案内リーフレット(349KB; PDFファイル) ←クリック
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お問い合わせ ハローワーク木場 TEL03-3643-8609(代表)