「令和元年 高年齢者及び障害者雇用状況報告」 について

 事業主は、毎年 6月 1日現在の高年齢者の雇用に関する状況(高年齢者雇用状況報告)及び障害者の雇用に関する状況(障害者雇用状況報告)をハローワークに報告する必要があります。【高年齢者雇用安定法第52条第1項及び障害者雇用促進法第43条第7項】
 
報告につきましては、厚生労働省(ハローワーク)から高年齢者雇用状況報告(従業員31人以上規模の事業所が対象)及び障害者雇用状況報告(従業員45.5人以上規模の事業所が対象)を対象事業所へ送付いたしますので、必要事項を記載の上、7月16日(火)までに事業所所在地を管轄するハローワークへ提出願います。

※報告用紙等の送付時期は、6月12日(水)までの到着を予定しております。

 
 

埼玉労働局 職業安定部 職業対策課
TEL 048-600-6209

 

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