11月は労働保険適用促進強化期間です

労働保険とは

 労災保険と雇用保険を総称したもので、農林水産業の一部を除き、労働者を一人でも使用している事業主については、全て加入が義務付けられています。                                                                                   

 労災保険は、労働者の業務中又は通勤時の災害に対し、必要な保険給付等を行います。

 雇用保険は、労働者が失業した場合、激甚災害により一時的休業・離職を余儀なくされた場合、育児休業や介護休業等により賃金が低下した場合に必要な保険給付等を行います。

 事業所向けには各種助成金の支給を行っています

 

詳しくは

※ 「労災保険」の加入手続を怠っている期間中に労災事故が発生した場合、遡って保険料を徴するほか、労災保険から給付を受けた金額の100%または40%を徴収することになりますのでご留意願います。

この記事に関するお問い合わせ先

総務課 労働保険徴収室 TEL : 099-223-8276

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鹿児島労働局

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