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雇用均等室

◇ パナソニックリビング九州株式会社

                所在地:福岡市博多区   業種:卸小売業   労働者数:278人

            行動計画の概要                       取組状況の概要

計画期間
平成23年4月1日~平成26年3月31日



目標1
両立支援制度を取得しやすい環境づくり




目標2

男性も育児参加できる環境づくり

 

 

 

 

 

 

目標3                                                                       

年次有給休暇の取得促進

 

 

 

 

 

 

目標4

長時間残業の抑制 

 

 

 

 

  

 

 

 

 

 

○両立支援制度利用者への情報提供の充実と上司への

継続的な情報提供をはかるため、「仕事と家庭の両立支援ガイドブック」を作成・配布(平成23年11月)

○両立支援制度利用者と勤務に関する個人面談の実施

 

  

○制度取得促進のため、「仕事と家庭の両立支援ガイド

ブック」を作成し、子が生まれた男性社員へ配布(平成23

年1月)。

○計画期間中平成25年4月1日より1名が1年間の予定で

育児休業取得

  

 

 

○社内報「人事トピックス」にてメモリアル休暇の取得状況等を掲載し周知徹底及び取得促進を広報した。(平成23年

4月より実施)

○組合と協力し計画年休の取得促進を行う。

 

 

  

 

 

○従業員の残業時間を管理するとともに毎週水曜日を定

時退社とし、社内LANを通じ毎週通知する等徹底推進を

行う。(平成23年4月より実施) 

 

 

 

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