ジョブカード制度に基づく雇用型訓練 

　ジョブカード制度に基づく「職業能力形成プログラム」にある “有期実習型訓練” “実践型人材養成システム”です。

　いずれも、企業における雇用関係の下で訓練が実施されるもので、実習（OJT）を実施する間は賃金を受け取ることができます。

　　 有期実習型訓練

　　　　・対象者：正社員経験が少ない方（学卒6ヶ月以内の方を除く）

　　　　・訓練期間：おおむね3カ月～6ヶ月

　　 実習型人材養成システム

　　　　・対象者：おもに新規学校卒業者

　　　　・訓練期間：6ヶ月～2年

　　詳しくは下記のホームページをご覧ください。

　　　   厚生労働省「雇用型訓練とは」（外部リンク） 

　　　 職業訓練を受講してスキルアップを目指そう！